WW-Kurier
Ihre Internetzeitung für den Westerwaldkreis
Nachricht vom 03.08.2016
Anzeige
Kennenlernveranstaltung in Lidl-Regionalgesellschaft Siegen
67 Azubis informieren sich gemeinsam mit ihren Angehörigen über ihren zukünftigen Arbeitgeber Lidl Auf die neuen Azubis der Lidl-Regionalgesellschaft Siegen warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Davon überzeugten sie sich am Samstag, 30. Juli, zusammen mit ihren Angehörigen in Siegen bei einer Kennenlernveranstaltung und machten sich vor Ort eine genaues Bild von der Ausbildung bei Lidl.
Foto: LidlSiegen. „Die neuen Auszubildenden haben sich für einen zukunftsorientierten Beruf mit guten Aussichten auf eine Übernahme und weiteren Karrieremöglichkeiten entschieden“, sagte Kathrin Güther, Ausbildungsleiterin der Lidl-Regionalgesellschaft Siegen. Vorgesetzte, Ausbilder und Azubis stellten die genauen Abläufe der zukünftigen Tätigkeit im Bereich Vertrieb, Verwaltung und Logistik vor. Unter anderem berichtete Farid Ahmed Toor, IHK-Ausbildungsbotschafter, von seiner Ausbildung zum Handelsfachwirt bei Lidl in Dillenburg.

Bei einem gemeinsamen Lagerrundgang konnten die zukünftigen Azubis mit ihren Angehörigen einen Blick hinter die Kulissen eines großen Logistiklagers werfen.

Ausbildung in Wohnortnähe

Zur Lidl-Regionalgesellschaft Siegen gehören 76 Filialen sowie das Logistikzentrum in Burbach. Somit befinden sich auch die wohnortnahen Ausbildungsstätten der 71 zukünftigen Azubis in unterschiedlichen Städten/Kreisen und zwar:
Meinerzhagen: 1 Azubi
Olpe: 5 Azubis
Lüdenscheid: 5 Azubis
Waldbröl/Morsbach: 7 Azubis
Lennestadt: 4 Azubis
Wittgenstein: 2 Azubis
Märkischer Kreis: 8 Azubis
Siegerland: 4 Azubis
Dillenburg: 2 Azubis
Limburg: 6 Azubis
Siegen: 7 Azubis
Biedenkopf / Hinterland: 4 Azubis
Herborn: 4 Azubis
Westerwald: 4 Azubis
Burbach: 4 Azubis

Ausbildung bei Lidl Lidl bietet eine attraktive Ausbildungsvergütung zuzüglich vieler tariflicher Sonderzahlungen, wie zum Beispiel Weihnachts- und Urlaubsgeld. Die Azubis werden optimal durch qualifizierte Ausbilder betreut und erhalten alle betrieblichen Lernmittel sowie die Berufsbekleidung kostenlos. Vielfältige Seminarangebote zur Prüfungsvorbereitung ergänzen ein umfangreiches Ausbildungspaket.

Besondere Highlights sind im Vertrieb Projekte wie zum Beispiel „Azubis führen eine Filiale“ oder „Azubis eröffnen eine Filiale“. Hier führen die Auszubildenden für einige Wochen selbstständig und eigenverantwortlich eine Filiale und können so ihr erlerntes Wissen in die Praxis umsetzen. Mehr Informationen zum Unternehmen und zur Ausbildung bei Lidl unter www.lidl.de sowie unter jobs.lidl.de.

Das Handelsunternehmen Lidl gehört zu den führenden Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel in Deutschland. Die 39 rechtlich selbstständigen Regionalgesellschaften mit rund 3.200 Filialen und mehr als 75.000 Mitarbeitern sorgen täglich für die Zufriedenheit der Kunden. Bei der Herstellung und Auswahl der angebotenen Waren hat Qualität für Lidl höchste Priorität. Dafür setzt das Unternehmen auf ein umfangreiches Qualitätssicherungssystem, das alle Schritte entlang der gesamten Produktions- und Lieferkette kontrolliert. Weitere Informationen zu ausgewählten Produktgruppen gibt es unter www.lidl-lohnt-sich.de.
 
Nachricht vom 03.08.2016 www.ww-kurier.de